Об этом свидетельствуют данные, представленные специалистами Всероссийского центра изучения общественного мнения (ВЦИОМ).
В исследовании приняло участие 1600 респондентов, среди которых были старшекурсники вузов и колледжей, а также молодые профессионалы с высшим образованием, имеющие до трех лет рабочего стажа, и специалисты со средним профессиональным образованием с аналогичным опытом.
Среди участников опроса лишь девять процентов полностью удовлетворены своими доходами, в то время как 41 процент оценивает свои финансовые поступления как скорее удовлетворительные. Два процента опрошенных не смогли определиться с ответом.
Эксперты ВЦИОМ отмечают значительное расхождение между желаемым и реальным уровнем доходов молодых профессионалов. Есть также заметный разрыв между условиями, которые молодые специалисты считают «справедливыми» (соответствующими их квалификации), и теми, которые студенты-старшекурсники рассматривают как «допустимые» для начала своей карьеры. Более половины (57 процентов) студентов высших и средних учебных заведений готовы приступить к работе за зарплату в пределах 40-80 тысяч рублей, в то время как каждый пятый или шестой опрошенный нацелен на заработок от 100 тысяч рублей и выше.
Почти 44 процента работодателей в России планируют повысить зарплаты всем сотрудникам в 2025 году. Остальные участники опроса сообщили, что намерены увеличить оклады только для определенных категорий работников.
Некоторые эксперты предполагают, что повышение заработной платы может быть связано с увеличением спроса на определённые профессии, особенно в сфере технологий и медицины. Нехватка квалифицированных кадров также может повлиять на решение работодателей о повышении зарплат. Среди работников существует стремление к более высоким доходам не только для покрытия растущих расходов, но и для повышения качества жизни.
